Obligations de l’employeur concernant les écarts de salaires entre les femmes et les hommes
Obligations de l’employeur concernant les écarts de salaires entre les femmes et les hommes par Christophe Jobelot | Mars 9, 2020 | Ressources humaines Un nouveau dispositif de réduction des écarts de rémunération entre les femmes et les hommes dans les entreprises de plus de 50 salariés est entré en vigueur dans la législation sociale…